姚林楠：解决干部作风，关键是要加强监督和管理

安徽宿松姚氏

姚林楠：解决干部作风中的“四风”问题，关键是要加强监督和管理

　　[主持人]：您认为当前党员干部在作风问题都集中在某些方面?造成某些党员脱离群众，作风出现问题的原因是什么呢？

　　【姚林楠】：习近平总书记6月18日在党的群众路线教育实践活动工作会议上发表了一个重要讲话，讲话里面集中阐述了，当前干部作风存在的突出问题，主要表现在“四风”上，就是形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，最突出的就是集中在“四风”问题上。他讲形式主义，主要是一些干部知行不一、不求实效,文山会海、花拳绣腿,贪图虚名、弄虚作假。官僚主义主要指一些干部脱离实际、脱离群众，高高在上，漠视现实、惟我独尊、自我膨胀。享乐主义主要讲一些干部精神懈怠、不思进取、追名逐利、贪图享受、讲究排场、玩风盛行等。奢靡之风主要是讲一些干部铺张浪费、挥霍无度、大兴土木，包括节庆泛滥、生活奢华等等。

　　造成干部脱离群众，作风出问题的主要原因，不外乎有两个，一个是内因，一个是外因的关系。内因主要是个人的问题。个人的问题最主要的，我觉得应该是世界观的问题，就是思想出了问题。也就是说他的世界观、人生观、价值观出了问题，这是一个总开关。这个出了问题，他的行为就会出问题。我们党历代要求我们干部要做到全心全意为人民服务。但是思想上，如果他受各种因素的影响，他把这个东西忘掉了，不认真干了，行为表现出来，就表现为各种各样前面列出的四个方面问题上来。所以，有的干部在工作当中，他干事不相信群众，不依靠群众，不为群众解决实际存在的困难和问题。就和前面所讲到的，原来胡锦涛同志讲过，如果干部不把群众放在心上，群众就不把干部放在心上。如果我们干部把群众看得多重，群众就把干部看得多重。世界观出现了问题，行动上就会出现问题。在思想上根本没有树立马克思主义群众观，这是最主要的内因。 【更多】